不如鄂芸，便慢慢地为这件事结尾：“没有核心竞争力，没有突出表现，没有基础道德……你被解雇了。”

等陈小龙和陈小虎把应卫松带出去，帐篷里重新回归热闹，所有人继续进行自己的工作，云栖栀掏出手机，首先把［云氏集团管理员版］内的员工信息进行更替，然后查看了一下应卫松的工资余额。

63258.20元。

看到这个数字，云栖栀感觉有些五味杂陈。

因为翟嵇的余额都已经将近70万了。

云氏的员工一直是有工资的，由保底的基础金、福利、出勤和奖金共同构成，管理员多出一项管吃管住。但不管是什么员工，保底工资都是很低的。

翟嵇拿了好几次奖金提成，一路上作为总经理更是尽心尽力，即便是没了总经理的职位，他也还是云栖栀的保镖，因此照旧能享受管吃管住的待遇——即便之后再也不工作，这辈子都足够活了。

可应卫松就……

上一次在密山，还与翟松爱保持合作的时候，除了基础建设类，云栖栀还开辟了专门的劳工公交线路，建起了超市，位置就在特派局旁边。所有的云氏员工都可以前去使用余额买东西，就像末世前一样。

另外还有五花八门的券，打折的，可以购买多件特价限购产品的，可以直接免费领取任意一件超市货物的……结果也没维持太久，云栖栀与逄余出国做任务，超市和交易所也因为没有持续的供货源而解散了。

而等到从怡米国回来后，全球腐蚀，天灾加剧，像这些额外的事情都没法做了，于是重新回归集体食堂。

食堂里吃饭其实是收钱的，只不过比起末日前的物价略微便宜一些，在春米的时候，APP的身份码就会记录次数，然后每月扣完额度后才把剩下的工资发下来。

这笔钱可以攒着，也可以拿来在［云氏超市（线上版）］里进行消费。

像牙刷、毛巾、卫生纸一类的日用品；还有奶粉、蜂蜜、果冻、黄瓜味薯片这种平时不会出现在食堂里的食物；以及手机、维C、书籍漫画、雪花膏甚至玩.偶等等的特殊物件都可以购买，只不过发货比较慢——云栖栀每1-2周都会根据物资需求表取一波东西。

之后等新城市正式建立，这笔钱还可以用来买房或者租房。

而应卫松的数字这么低，只能证明两种可能：一是他花销特别大，全消费了；二就是他完全没有参与任务，因此一点提成奖金都没拿。

这可是小机器人出厂的APP，统计不会出错的。

逄余抬手摸了摸云栖栀的头：“你在难过？”

“没有。”云栖栀低声回应，还是低头看着屏幕，停了几秒后才望向逄余，“所以，你这次这样做，就是因为发现了他有问题？”

逄余表情略有古怪：“不是。”

云栖栀：“？”

“算是阴差阳错吧。”逄余也觉得有些巧合，“你为自己的立场难过，所以我来带你看看别人，他们比你更不如。另外，我认为‘纠结’的本质是有选择权，如果前方只剩一条道路的话，是不必犯愁往哪里走的。”

云栖栀：“？？”

逄余奉行的是“遇到问题就解决问题”，安慰完了云栖栀，让她不再那么难过只是第一步，接下来就tຊ要斩草除根，彻底清扫隐患，让她再也不会因为此类问题而困扰。

他知道这一番动作会引发什么结果，甚至已经判断出了会是应卫松，但没想到应卫松能如此“不长进”，都出乎他的意料——当然，目的也是达到了。

“你是真的很优秀，不要过度贬低自己。”逄余低声说道，“应卫松就是个很好的对照组，一，你们都有着一个强大可靠的后盾。二，你们身边有相同的伙伴。三，你有我，他有鄂芸。即便鄂芸在谋略和教育方面比我差一些，但应卫松本身还有军队经历打底，所以仍旧算持平。四，你们都没有被控制，成长是偏自由的，思维和想法也是自由的。”

一开始都