正比，这样咱们才能留住人。”

“好，咱们开会研究一下。再定。”虽然大老板发话了，但是涨工资可不是上下嘴唇一碰就能涨的，

还需要综合考虑实际情况。毕竟，企业的运营成本、市场行情以及员工绩效等因素都需要纳入考量范围之内。

正在车间里头看着，孟文武跑了过来。

“厂长，孙主任来了，现在去办公室了。”

“好，我们现在就过去。”

陶大姐和黎宝珠回了办公室，一看孙主任一点都不见外，坐在沙发上给自己倒了杯茶，已经喝上了。

见到黎宝珠也跟着进来了，这才诧异的站了起来。

“黎老板，好久不见，我这来的可真是太巧了！”说着和黎宝珠热情的握手。

“是啊，我这今天刚到，本来还想着有时间请孙主任一起坐坐呢，这不是巧了么，孟主任，晚上去定个最好的饭店，叫上黄厂长，你也一起过去陪着。”

“好，我这就去定。”孟文武想说自己可没空，这生产任务紧张着呢，可是黎宝珠都这么说了，他也不好当场就说出来，

到时候自己不去说一声就行了，反正他也就是个陪客的，还是生产重要。

“好，那我就不客气了，黎老板，其实今天过来就是想要和陶厂长，和您们谈谈，

现在这个辣酱厂可是咱们这里的龙头企业。

所以我们招商局和上边的领导请示了，可以给你们减免税收，还有贷款扶持。

如果你们现在资金上有什么缺口。

周转不开的话，我们可以提供两百万到五百万之间的免息贷款，使用时间三年，到期还上本金就行。这个和银行方面都沟通好了。”