话，那来年的中央政策调整，就要对该城市进行一些帮扶了。

而明年的中央资源分配，也会对这些资源弱势的军团进行一定的扶持。

并且，这资源分配方案也不是固定的。

每年都要根据去年的情况，进行动态细节调整。

确保每一次的资源分配，都能效率最大化，能够最大程度提升革命军的总体实力！

毕竟霍殷提出竞争机制的本意，是为了更好的良性发展，而不是为了让军团之间拉开差距，分出个三六九等。

这制度，对于普通士兵来说，绝对是重大利好消息。

因为只要他们按部就班地努力修炼训练、执行任务。

那就一定会得到应该属于他们的资源。

可这对于军团长和市长来说…那就是喜忧参半了。

喜的是，表现出色的军团长和市长，更容易被看见和认可。将来肯定能得到更多的机会和资源。

而忧的是…怕自己真的比不过其他同僚啊！

革命军建立将近两年时间，第一位军团长和第一位市长，也才上任不到一年。

这短短一年时间，岗位的调整和变动其实并不多。

至少市长和军团长上任之后，就没有被罢免过。

所以在这个制度提出来之前。

军团长和市长都没想过，自己有朝一日，很可能会因为能力不足而下岗！

这让他们心中的压力，一下子又沉重好许多倍。

而今天。

就是竞争机制定下来之后，第一场积分排行战。

这百万名精锐进入神归森林之后。

他们的表现不仅关系着自身的资源，更关系到他们背后的整个军团、军团长和市长的前程！

只可惜，此时距离霍殷提出竞争机制，才不过短短两天时间。

军团长和市长就算再焦急，也没办法对这批精锐进行更多的培养。

现在只能将军团仓库里压箱底的好东西，都给他们配上！

所以此时可以看到，士兵们身上不仅带着大包小包的阵盘、法器，就连丹药那都是按斤装！

甚至身上的迷彩服，那都是最新的，掺杂了超凡布料的“高科技”法袍！

如此，每位精锐士兵们武装到牙齿，气势昂扬，整装待发。

第二军团精锐落脚地。

一千名士兵已经迅速分成十队，每五队又组成一个作战小组，总共两个作战小组。

小组成员每个人都有属于自己的任务，身上携带的装备也略有不同。

具体的战术安排，在出发之前就已经交代完毕。

范无常身着利落的军装，站在士兵队列前方，双眸锐利宛若鹰眼一般看着自家队员。

士兵们下意识昂首挺胸，精神紧绷，目光坚定又崇拜地看向军团长。

不知道是谁，突然开口喊了一句：“团长，我们一定会是第一名！”

此言一出，其他士兵都露出赞同的表情。

没有，在他们心目中，他们第二军团就是最强军团！

这可不是他们盲目自信。

而是因为在这一千名军团长中，范无常的战斗能力，是公认最强的！

其他军团长至少要十几个人联手，才能勉强跟范无常打个平手！

传说，三个月前，范无常曾经跟陈月约战。

两人激烈大战三天三夜。

最终以范无常率先体力不支，以微弱的劣势惜败。

这样的战绩传出来后，可以说是全军轰动！

因为陈月的战斗力，在革命军中也是独一档的。

革命军最强的人，毫无疑问是霍殷。

而第二梯队，只有陈月一个人！

她虽然打不过霍殷一个手指头，但其他人也打不过她一根手指头！

所以陈月在革命军中的威望，与邵力强这位总司令不相上下。