的满满当当。

为了更好地见缝插针安排时间，两位秘书，也就是戴琳和路晨，他们两个甚至都需要时不时的交流合作，一起协商好尤总的行程安排。

但这个综艺节目确实戳中了她想要放松或者是认认真真发表看法的点。

如果见面之后对方提出来的具体信息仍然让她感兴趣的话，那么接下一个节目当当评委也无妨。

人总要跨出自己的舒适圈，去外面看一看风景。

万一那片自认为是舒适区域的地方，其实它的边界远不止如此呢？

这都是很有意义的探索。

尤傲岚认为自己算是一个素人，影响力的话也没有那么的大。

但如果能够通过综艺让大家看到她这个人，了解她的一些思想，那么她是不是能够在潜移默化之中给更多人带去鼓励和力量呢？

这样一来，上节目就是有意义的。

她自认为自己表现的没那么猴急，只不过当天下午就跟对方节目负责人见面的这种事情，就完全暴露出了她的好奇与兴奋。

“尤总您好！”

对面的这个导演是她完全不认识的人，出于本能，尤傲岚还是说了一些“我们之前好像见过”之类的客套话。

算是刻在DNA里的社交话术了。

谁成想，对面导演居然还真的接下了这个话茬。

“我们确实见过，之前那个《光芒百分百》的总导演是我的同学，我之前有空的时候就常常去他那里帮忙，所以是见过您和Amos的。”

“哦？”尤傲岚表示惊讶。

这么说来，那也确实算不上什么陌生人了。

《光芒百分百》的总导演她知道，非常擅长跟风赚快钱，知道什么是市场想要的东西，创新能力上比较欠缺。

直白的说来就是，什么东西好他就抄什么。

但你要说他的人品不行吧，那也是片面的。

在拍摄节目期间，他确实是在发自内心地照顾光芒的那群小伙子们。

就连成团之后，已经完全不需要他再伸手去管的阶段，他也时常会帮他们出主意，询问他们的近况。

可以说，他绝对算得上是一个重情重义的人。

况且在这个世界上，哪有什么纯粹的好人和坏人，大家都像是黑白相间的人物一样，混成了一种灰色。

包括尤傲岚自己，连她都不敢说自己是绝对意义上的一个好人，她也有着不足之处和不为人知的阴暗面。

既然是那位导演的同学，并且双方关系还算不错的话，那么从物以类聚人以群分的角度上来看，这位导演的拍摄节奏和水平应该也差不到哪里去吧。

尤傲岚下意识拿出了投资方的态度，询问这位王导有没有拍摄过一些作品，这样一来她可以参考参考。

遗憾的是，这位王导其实是从戏剧导演转到综艺导演的，他并没有拍摄综艺的相关经验。

不过有《光芒百分百》的刘导这个朋友来答疑解惑，他应该不至于导致整个节目垮掉。

“再来说一说节目的核心立意吧，我对这点比较感兴趣。”

尤傲岚冲动的心思稍微歇了几分，但她仍然对对方充满了期待和希望。

王导也不知道自己到底在忐忑些什么，明明他只是来发评委邀约的，又不是在资方面前求合作，需要自己点头哈腰。

唯一能够解释的原因就是尤总的气场太强大了，他完全hold不住。

不过，一讲到属于自己的综艺企划，王导有些畏缩的表现立马就被手无足蹈所替代，整个人瞬间自信。

“是这样的尤总，我们打算开办一个选秀节目，包括但不局限于唱歌跳舞演戏等表演形式。”

“我们希望您能够担任评委，以您经纪人的角度以及娱乐公司总裁的立场，帮助我们点评选手，让他们更加进步。”

“最主要的是。我们这个节目将不掺杂任何的利益驱动，也就是说我们不允许任何