田叔本来就没想拦她，听到这话赶忙给她打开了门，沈明欣漫步朝着厂房走了过去。

一进厂房就感受到了一股凉爽感，因为需要洗很多的东西，她们这边夏天也不觉得热。

沈明欣在厂房里四处查看，工人们看到她，纷纷热情地打招呼，因为都认识也没人害怕她，有的只是热情。

她一边跟人打招呼，一边走到一条生产线旁，仔细观察着罐头的制作流程，还不时询问工人一些生产上的问题。

工人们都认真作答，看得出对她很是尊敬。

就在这时，一个年轻女工突然不小心把手里的水果掉在了地上，紧接着脸上就露出惊恐的神情，明显是看到她紧张引起的。

沈明欣赶忙上前安慰道：“没事没事，别慌，打扫干净就好。”女工紧张的情绪这才缓和了一些。

这时，陈经理带着一群人匆匆赶来了，气喘吁吁地说：“董事长，实在不好意思，没来得及好好迎接您。”

沈明欣摆摆手说：“不用这么大阵仗，我就是随便看看。你们把精力都放在生产上就行。”

之后，沈明欣又去了仓库和质检部门，了解了货物的库存和产品质量情况。

等她结束视察，时间已经不早了，沈明欣就跟着他们一起去了食堂吃饭，吃完饭就回了办公室。

她虽然现在重心放到了家庭上，但这边依旧保留着她的办公室，每次回来处理任务时，她的办公桌都是安安静静的。

看着陈明送来的单子，沈明欣一边看一边问道：“这都是销售部那边给你们下的单子？”

陈明赶忙应道：“是，现在我们国际市场部也打开了，需求量也很大，我们正在想办法加紧时间生产。”

沈明欣一边点头一边看手里的数据，然后对着陈明道：“你把厂里的加班表还有工资表拿过来。”

陈明一听立马就去拿了，沈明欣那里虽然这些东西都有一份，但是她想对比一下两边的是不是一样。

等拿来之后，就发现没啥区别，但是从加班表跟工资上也能看出来，工人们加班很辛苦，但工资待遇还算合理。

沈明欣满意地点点头，对陈明说：“工人们都很努力，之后适当给大家安排些福利，让大家工作得更有劲头。”陈明连忙应下。

就在陈明以为她只是为了大家伙的工资福利的时候，沈明欣却继续道：“从大家伙的工资看来，咱们这的生产力已经达到了饱和。”

“如果市场部那边在开拓市场的话，咱们这边的生产力根本接不住。”

话音刚落陈明就急了，“接的住，怎么接不住，董事长你不知道咱们这边的生产力，只要你说加班，咱们可以三班倒。”

沈明欣无奈，“我知道你的心情，可这种事都是有极限的。”

第547章 女强人

沈明欣接着说：“长期三班倒，工人身体吃不消，效率也会下降。咱们得想办法提升生产效率，而不是单纯靠加班。”

陈明皱着眉头，有些发愁：“那董事长，您有什么好办法吗？”

沈明欣思索片刻道：“咱们可以引进新的生产设备，提高自动化程度。虽然前期投入大，但长远来看能提高产量和质量。”

陈明眼睛一亮，但又有些担忧：“引进设备需要不少资金，而且操作新设备工人也得培训。”

沈明欣拍了拍他的肩膀：“资金的事我来解决，培训工人也安排上。你先列个设备清单和培训计划。”

陈明重重地点头：“好的，董事长，我这就去办。”

沈明欣看着陈明匆匆离去的背影，心里也有了底气。

她知道这是厂子发展的一个关键节点，只要顺利度过，罐头厂未来定能更上一层楼。

而且现在分公司那边也在紧锣密鼓的进行着，但现在能顶住压力的只有老公司。

可能沈明欣是个非常念旧的人，对于老公司，她是有不一样的情感的，所以她在不懈余力的去发展老公司。